Главная / Общество / МРОТ как основа для расчета зарплат: почему это важно?

МРОТ как основа для расчета зарплат: почему это важно?

С 2026 года в России минимальный размер оплаты труда (МРОТ) увеличится более чем на 20%. Премьер-министр Михаил Мишустин сообщил об этом на заседании с членами Правительства. Индексация МРОТ состоится 1 января, в результате чего его размер составит 27 093 рубля. Это изменение окажет значительное влияние на жизнь россиян, поскольку многие выплаты и пособия зависят от величины минимального размера оплаты труда. Об этом пишет budgetrf.ru

Как минимальный размер оплаты труда влияет на социальные пособия

Прежде всего, минимальный размер оплаты труда (МРОТ) — это сумма, ниже которой работодатель не имеет права платить работнику. Однако, как и во многих других аспектах, здесь есть нюансы. МРОТ представляет собой не просто гарантированную выплату, а сумму, которая положена сотруднику, трудоустроенному на полную ставку и добросовестно выполняющему свои обязанности. Важно отметить, что МРОТ влияет на зарплату до вычета налога на доходы физических лиц (НДФЛ), что означает, что на руки работник в любом случае получит меньше, чем указано в законе.

мрот

Обращение в трудовую инспекцию

Существует и обратная сторона: если человек трудоустроен на две ставки, но получает только МРОТ, это может стать основанием для обращения с жалобой в трудовую инспекцию. Следует также помнить, что МРОТ — это «голая зарплата», которая не включает в себя региональные коэффициенты, доплаты за дополнительный объем работ, сверхурочные и другие выплаты.

Влияние на отпускные и больничные

В некоторых случаях МРОТ учитывается при расчете отпускных и больничных. Например, если средний заработок сотрудника за полностью отработанное время оказался ниже федерального минимума, то при расчете пособий будет использоваться именно эта сумма.

Социальные пособия и страховые взносы

Еще один важный аспект — от уровня МРОТ зависит величина некоторых социальных пособий. На его базе рассчитываются выплаты по беременности и родам, а также по уходу за ребенком до полутора лет. Даже если работник трудоустроен не на полную ставку и получает ниже МРОТ, при расчете пособий все равно будут ориентироваться на эту сумму.

Кроме того, к МРОТ привязаны страховые взносы для малого и среднего бизнеса: с выплат в пределах минимальной суммы предприниматели платят 30 процентов, а с сумм свыше — 15 процентов.

Перспективы изменения системы МРОТ

Как сообщил председатель Комитета Госдумы по финансовому рынку Анатолий Аксаков в разговоре с «Парламентской газетой», работа над системой минимальной оплаты труда будет продолжена. Он отметил, что, несмотря на низкие доходы населения, следует избегать всеобщей «уравниловки». Аксаков предложил подумать о динамической системе, где размер МРОТ будет зависеть от вклада работника в экономику страны. Однако, по его словам, любые изменения не произойдут в скором времени, и на данный момент действующая методика расчета является корректной и будет продолжать использоваться.

Общество - похожие новости

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку, и мы будем присылать вам самую важную информацию в конце дня.